Pracovní místa

Výběrové řízení na obsazení pozice referent/referentka v oddělení nákupu a vnitřní správy v Odboru vnitřní správy Magistrátu města Plzně

Výběrové řízení na obsazení pozice referent/referentka v oddělení nákupu a vnitřní správy v Odboru vnitřní správy Magistrátu města Plzně

• zajišťuje vyhotovení a kontrolu plnění objednávek,
• likviduje došlé faktury,
• sestavuje návrh rozpočtu, sleduje a vyhodnocuje jeho čerpání,
• eviduje plnění celoročních objednávek.

• ukončené středoškolské nebo vyšší odborné vzdělání, směr ekonomický, nebo vysokoškolské vzdělání,
• praxe v oblasti správy majetku a znalost systému SAP výhodou,
• praxe ve veřejné správě výhodou,
• dobrá znalost práce na PC,
• řidičský průkaz sk. B výhodou,
• dobré organizační schopnosti a komunikační dovednosti,
• splnění požadavků dle § 4 zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů.

• zajímavé a perspektivní zaměstnání u stabilního zaměstnavatele, 
• motivující osobní příplatek, mimořádné odměny a další zaměstnanecké výhody (příspěvek na penzijní připojištění, stravenky, PLUXEE benefity pro volný čas, 25 dnů dovolené, 5 dnů indispozičního volna a další benefity),
• pružná pracovní doba,
• možnost osobního a profesního rozvoje,
• propracovaný systém vzdělávání (školení, podpora v dalším studiu).

1. přihláška (náležitosti přihlášky: název pracovního místa, jméno, příjmení, titul, datum a místo narození, státní příslušnost, místo trvalého pobytu, číslo občanského průkazu, datum a podpis),
2. strukturovaný životopis,
3. výpis z evidence Rejstříku trestů ne starší než 3 měsíce, 
4. ověřená kopie dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání,
5. personální dotazník a čestné prohlášení (je možno vyzvednout přímo na personálním oddělení MMP nebo stáhnout z webových stránek www.plzen.eu (kategorie Úřad, Pracovní místa).

Písemné přihlášky do výběrového řízení přijímá do 26. 7. 2024 personální oddělení Magistrátu města Plzně, Kopeckého sady 11, 301 00 Plzeň. Přihlášku můžete přinést osobně nebo poslat poštou.